作风评议

评议内容

  聚焦干部作风以及制约和影响“四最”品牌市场营商环境建设的突出问题,主要评议以下五个方面内容: 1.忠诚担当方面。是否存在以会议落实会议,以文件落实文件,表态多调门高、行动少落实差,虚多实少;说一套做一套、当面一套背后一套,台上台下两个样、人前人后两个样;懒政怠政,不敢担当、不愿担责,遇事没原则、态度不鲜明,当老好人、怕得罪人等问题。 2.服务意识方面的问题。是否存在刻板教条,拿条条框框说事,只为不行找借口,不为能行找办法;中梗阻、踢皮球,门好进、脸好看、事难办的“小鬼难搪”问题;承诺成“摆设”,“备案”成“审批”,“管卡压”变成“推绕拖”,“明卡”变“暗卡”;服务电话“有名无实”,长期无人接,接了不办事;网上窗口形同虚设,有栏目没服务,有公开没内容等问题。 3.审批质效方面的问题。是否存在落实“放管服”改革要求不到位,审批事项该削减的不削减、该下放的不下放;违规增加审批前置条件,变相审批;不履行一次性告知,不严格执行网上审批规定,超时审批;办事过程不透明、不按流程标准办事,体外循环的。 4.工作作风方面的问题。是否存在不遵守考勤制度,迟到、早退、擅自离岗;上班时间串岗聊天、上网玩游戏、炒股及其他娱乐活动;工作日中午饮酒;不遵守值班纪律,缺岗、断岗、值班电话无人接听等问题。 5.廉洁自律方面的问题。是否存在违反中央八项规定精神问题;公款吃喝、公款送礼、公款旅游、公车私用等特权问题;为政不廉、执法不严、处事不公,徇私舞弊、以权谋利、利益输送等问题。